延长工作时间如何支付加班费？

　　延长工作时间加班工资的支付标准为：工作日加班工资=月工资基数÷全年月平均工资天数×150%×加班天数；休息日加班工资=月工资基数÷全年月平均发薪天数×200%×加班天数；法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均发薪天数×300%×加班天数。
　　《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资：
　　（一）安排职工延长工作时间的，支付不低于工资150%的工资；
　　（二）安排劳动者在休息日工作但无法安排补休的，支付不低于工资200%的工资；

　　（三）法定节假日安排劳动者工作的，支付不低于工资300%的工资。

公司不支付加班费如何举报？

　　举报公司拖欠加班费的方式是向工地劳动监察部门投诉。维权时，注意收集加班证据。如果拿不到加班费，工人可以通过两种方式维权：
　　1.向当地劳动保障监察机构投诉，由当地劳动保障监察机构进行调查处理。
　　2.如因加班工资支付发生争议，可以向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉，请求裁定用人单位支付法律规定的加班费和经济补偿金。

加班费要扣税吗？

　　加班工资应当扣除税款。深圳劳动律师提醒您，加班费是员工正常工资，不属于国家统一规定的免税项目。因此，加班工资应纳入个人所得税起征点，即并入当月工资收入的个人所得税，依法征税。